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感動の新入社員研修

感動の新入社員研修
〜新入社員登場〜

丸2か月にわたって行われる新入社員研修。
新人たちはそこで何を学び、何を得られたのか。
最終日に思いがけない感動があるといわれるその研修とは?
若手社員に振り返ってもらおう。

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3年目でプロジェクトリーダー

3年目でプロジェクトリーダー
~若手活躍〜

フォーカスシステムズでは若くしてプロジェクトリーダーを任される。
入社後2~3年でサブリーダー、3~4年目でプロジェクトリーダーというケースもよくあることだ。
各部門において「リーダーとしてチャレンジさせてみよう」「少しずつ役割を任せていこう」と、人材を育てる風土が定着。
若くしてリーダーを任されたM.K.に迫る。

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今後の開発の可能性を広げる挑戦

今後の開発の可能性を広げる挑戦
~オフショア開発~

2015年も終わりに近くなった頃、S.S.のもとにひとつのオファーがもたらされる。
「次のシステム改修はオフショア開発でやってみないか?」
プロジェクトの一部をベトナムの協力会社に任せるというものだ。
開発リソースの拡大、開発コストの削減のために、
オフショア開発は会社として重要な戦略のひとつ。
その最初の挑戦だ。

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Work

要件定義

システムやソフトウェアの開発において、クライアントの要望を聞き取り、実装する機能や性能を明確にしていく行程。
すべての工程の最上流にあたり、プロジェクトにおいてスタートの重要な役割を果たす。

基本設計

クライアントの要望を整理した要件定義をもとに、システム全体の構成や機能の概要を仕様に落とし込んでいく。
基本設計は外部設計ともいい、システムが動きとして外に見える部分の設計を担当する。

詳細設計

基本設計された機能やその連携を詳細に設計する。
各機能ごとにデータやプログラムの処理を具体的にすることで、プログラムを実装できるよう仕様に落とし込む。

プログラミング

開発全体の中でもプログラムを実装するコアとなる工程。
設計書に基づきプログラミングを行い機能を製造していく。

テスト

製造された機能が設計書通りに動作するかを確認する工程。
設計書に基づいたテスト仕様に沿って、機能単体のテスト、結合テスト、総合テストを行いシステムリリース時の品質を向上させる役割を担う。

People

プロジェクトマネージャー

クライアントの声をダイレクトに聞き、次のシステムの在り方まで考える。

Webエンジニア 公共

システムとは魔法のようなもの。みんなが幸せになる手助けができる。

組込エンジニア

最先端の機能を、いかにユーザーが使いやすく表示できるか、私たちの技術がカギを握る。

インフラエンジニア

インフラはすべての基礎。
ITの根幹を支える縁の下の力持ち。

セキュリティ

セキュリティの最先端、
「フォレンジック」をやりたくて。

Education

エンジニアとして
成長できる環境を用意

内定者教育

希望者は基本情報技術者の資格取得のために、インターネット上で学習ができるe-learningを受講できます。
ネット環境があれば、PCやスマホからどこでもアクセスができ、効率良く学習を進めることができます。費用は全て会社が支援します。
他にもプログラミングの基礎となるアルゴリズム勉強会や、基本情報技術者資格の取得を支援する勉強会も開催しています。

新入社員研修

4~5月の2か月間は、社会人の基礎を築くビジネスマナー研修、SEの基礎を学ぶ技術研修が実施されます。
ビジネスマナー研修では、挨拶から名刺交換、電話応対やビジネス文書の作成など、社会人としての基礎となるマナーを学びます。
技術研修では、Java、HTML、CSSなどのプログラミング言語から、データベースの作成、サーバ等のインフラに関する知識まで幅広く学ぶことができます。
その後、研修受講管理システムや書籍管理システムなどのテーマを設けて業務アプリケーション開発を実践します。

その他 研修制度

人事と現場の二軸で研修制度を準備しています。
人事が企画するヒューマンスキル研修では、自分のキャリアに応じて「プロジェクトリーダーの心理学」「コーチング&ファシリテーション」「コンセプチュアルスキル」「営業マインド」「プロジェクト収支」などの選択ができるようになっています。
また、現場が企画する技術研修では言語やデータベース等の基本的な研修から、「外部研修の支援」、「勉強会の推奨」、スキル向上を目的とした「研修委員会」の設置、新しいビジネスを社員同士で話し合う「ワーキンググループ」の設立など、多種多様なカリキュラムを用意しています。

■対象
情報処理技術者試験、Oracle、Microsoft、Cisco、IBM、LPIC、XML、UMTP、品質管理検定 等

■お祝い金
資格の難易度により30,000~200,000円 支給

情報処理技術者試験や各種ベンダー資格など、資格取得の支援をしています。
合格者には受験料とお祝い金を支給しています。

Information

福利厚生

福利厚生

住宅補助やスキルアップなど、Staff Support、Life Support、Skill Supportを用意しています。

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募集要項

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採用フロー

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FAQ

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